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迎改變促升級2017圓滿收官--新時代新啟點2018再筑輝煌

發(fā)布時間:2018-01-05 閱讀次數(shù):1073 來源:系統(tǒng)管理員 作者:

  2017年12月28-30日,為期三天的柯瑞工程2017年年會順利舉行,圓滿結(jié)束。

  2018年,柯瑞工程年滿20歲,將邁入新時代,觸發(fā)新啟點,奏響新樂章。為在20年慶時給各位股東各界關(guān)心柯端成長的朋友們一份扎實的成績。今年的年會,同仁們用心總結(jié),縝密籌劃。讓這分年會大餐分外酣暢、甜蜜。


第一篇  2017年工作總結(jié)       

  各部門從“2017年度計劃達成情況,響應(yīng)主題詞‘改變.升級’的舉措,工作中的問題點及針對問題點主動采取的措施”這四個部分作全面總結(jié),分析年度目標達成情況。

  吳典熹總經(jīng)理分別從業(yè)務(wù)、技術(shù)、項目管理、內(nèi)控、人力行政及財務(wù)幾方面作了全面的分析總結(jié),并以“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”與柯瑞同仁共勉。

  在聽取完各部門及總經(jīng)理的工作總結(jié)匯報后,董事長程工以“重構(gòu)改變,慢慢升級”為題進行他的總結(jié)分享。程工按時間線索為大家梳理呈現(xiàn)了2017年的大事記,并以“工作,本金,關(guān)系,合一”為脈絡(luò),為大家分享了柯瑞業(yè)績的大好態(tài)勢,2017年公司業(yè)績達到歷史新高,穩(wěn)固的四梁八柱也足以支撐我們下一個發(fā)展階段源源不斷的業(yè)務(wù)來源。最后他以“重構(gòu)改變,已然升級”作結(jié),鄭重宣布:2018,柯瑞的主題詞”新時代(New Age),新啟點(New Page)"!

  正在這個時候,溫工又傳來業(yè)務(wù)喜訊,錦上添花,群情激奮,全體同仁報以熱烈的喝彩和振奮的掌聲。

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第二篇  2018年工作計劃               

  董事長程工以”新時代(New Age),新啟點(New Page)"為題,為大家講解年度運營目標和主要管理目標。在2017年搭建的穩(wěn)固業(yè)務(wù)平臺之上,新年的計劃,程工更是高瞻遠矚,大膽構(gòu)建,贏得同仁信賴,群情激奮。

  接著由吳典熹總經(jīng)理帶領(lǐng)各部門,根據(jù)2018年度公司總目標作詳細分解規(guī)劃,開啟柯瑞之路新篇章。

  在2017年的有效準備之下,2018年的目標已然不在話下,全體同仁信心百倍,闊步向前。

 

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第三篇  精神表彰

  本篇章為公司內(nèi)部精神表彰。

  2017年,全體柯瑞人努力奮進、勇往直前,創(chuàng)造了一個又個佳績,其中更有一批優(yōu)秀同仁脫穎而出,他們或業(yè)績突出或能力優(yōu)秀,或默默奉獻或勇于承擔,他們勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),在各自崗位上發(fā)光發(fā)熱,為團隊做出了突出貢獻。

第四篇  新春晚宴

  今年沒有邀請外部的嘉賓朋友,只有柯瑞同仁參與,讓我們的精神表彰和晚宴,像是柯瑞家人的歡聚盛宴。表彰的方式輕松自然,晚宴也豐富有趣,伙伴們自在的感受,無拘無束地游戲,即興歌唱彼此調(diào)侃,相互敬酒把酒言歡,整個晚宴就是一片歡騰的海洋。

第五篇  徒步踐行    

  冬日早晨,天剛朦朦亮,二十多位中高層管理人員已冒著微寒,迎著綿綿細雨,大踏步行走在陽澄湖畔。

  不畏艱難,保持樂觀,柯端人無論何時都踏步在正確的道路、事業(yè)、生涯之路上。

  一切才剛剛開始!還會越來越好!未來不僅是我們要去到的地方!未來還是我們要共同創(chuàng)造的地方!

  新的一年,讓我們一起邁入新時代,贏在新啟點!

  柯瑞工程祝所有的朋友及家人:新年快樂